Финансовият изпит
Националната асоциация на управителните съвети за дългосрочна грижа (NAB) се състои от държавни съвети или агенции, отговорни за лицензиране на администратори за дългосрочни грижи . Една от функциите на NAB е разработването на националния администраторски изпит за дом. Ето един поглед върху финансите.
Цели
- разработване на годишни оперативни и капиталови бюджети за ефективно прогнозиране на фискалните изисквания
- управляват годишните оперативни и капиталови бюджети, за да използват ефективно фискалните ресурси
- генерират и събират приходи, за да осигурят финансова жизнеспособност на механизма
- преговаря, тълкува и изпълнява договорни споразумения (напр. организиран труд, управлявана грижа, продавачи, консултантски услуги)
- гарантират целостта на програмите за финансов одит и системите за докладване
- осигурява защита на финансовите активи на обекта (напр. застрахователно покритие, управление на риска)
- гарантира, че финансовите практики се планират, изпълняват и одитират, за да се спазват федералните и държавните стандарти и разпоредби.
За да направите това, трябва да имате познания за:
- федерални и държавни разпоредби, засягащи възстановяването на дома
- бюджетни методи и финансово планиране
- счетоводни методи
- финансови отчети
- източници и методи за възстановяване
- допълнителни източници на приходи
- вътрешен контрол
- процедури за заплати и документация
- таксуване, вземания и управление на колекциите
- процедури, които се заплащат
- изискванията за допустимост и покритие от платци на трети страни
- местния доверителен фонд
- важността на интеграцията на клиничните и финансовите системи
- договори
- обща застраховка и професионална отговорност
Трябва да притежавате умения в:
- анализиране и тълкуване на бюджети и финансови отчети
- тълкуване на финансовите разпоредби, приложими към възстановяването на средствата
- управление на паричния поток
- анализ и определяне на тенденциите във финансовото състояние на съоръжението
Съществуват общо 150 въпроса за проверката, които се разбиват по следния начин:
- Резидентна грижа и качество на живот (57 въпроса)
- Човешки ресурси (20 въпроса)
- Финанси (19 въпроса)
- Околна среда (22 въпроса)
- Лидерство и управление (32 въпроса)
Освен това има 15 примерни въпроса, които няма да засегнат резултата на кандидата. Тези примерни въпроси се разпределят на случаен принцип по време на изпита.
Мярка за реален успех
Изпитът ще даде на хората базовата линия за влизане в професията. Истинските ключове към успеха надхвърлят това. Обмисли...
- Вашият номер едно приоритет трябва да бъде грижата на вашите жители .
- Успешният администратор прави време да направи кръгли маси.
- Успешният администратор изгражда съвкупна група .
- Успешният администратор има съпричастност.
- Успешният администратор поставя разумни очаквания за всички.
- Успешният администратор познава маркетинга и продажбите.
- Успешният администратор разпознава и възнаграждава хората за ефективността.
Никой не каза, че ще бъде лесно. Но наградите са многобройни: Благодарност за висококачествена грижа, осигуряваща чувство за сигурност както за членовете на семейството, така и за членовете на семейството, уникални, завладяващи истории от хора с разнообразен опит и даване и получаване на спокойствие в грижовна обстановка.
Тази кариера е точно за вас. Проверете нашия сайт и след това се заемете да правите планове.