Всяка година работодатели с повече от 50 служители, които предлагат здравни помощи, трябва да предлагат период на "отворен запис" (повечето малки работодатели също предлагат отворен период за записване).
Отвореното записване е достъпно и за физически лица или семейства, които купуват собствена здравна застраховка чрез ACA борсите или директно от здравноосигурителни дружества (т.е. извън обмен ).
По време на открит период на записване, получателите на здравни грижи могат да се включат или да излязат от плановете или да направят промени в плана, който в момента имат. Цените се преоценяват през този период и цените на здравните планове често се променят.
Обикновено този отворен период на записване е единственият период от време през годината, през който могат да се направят промени в обхвата на записващия.
Кога се провежда откритото записване?
Ако получавате ползите за здравето си чрез работата си, обикновено ще имате годишен отворен период за записване . Като цяло отворените периоди на записване траят само няколко седмици или един месец. Отвореният период на записване обикновено се случва някъде през есента, но работодателите имат гъвкавост по отношение на график за открито записване. Вашата компания трябва да ви уведоми за вашия отворен период за записване. Свържете се с отдел "Човешки ресурси", ако не сте сигурни, или потърсете допълнителна информация за плановете и политиките на вашата компания в областта на здравеопазването.
Ако купувате собствена здравноосигурителна каса и имате план, съвместим с ACA - за разлика от нещо като краткосрочна здравноосигурителна полица или ограничен план на доходите - и вие сте обект на открито записване, тъй като покритието е само за закупуване по време на това (или по време на специален период на записване, ако имате квалифициращо събитие по-късно през годината).
Ако това е така, вашият отворен период за записване се определя от Министерството на здравеопазването и човешките услуги на САЩ, съгласно разпоредбите, които се отнасят до Закона за достъпни цени (преди 2014 г., нямаше открито записване за индивидуално здравно осигуряване, но застрахователите в повечето държави могат да отхвърлят заявления от хора с предварително съществуващи условия или да ги изискват по-високи премии, покритието вече е гарантирано, независимо от медицинската история, но записването е ограничено до открити регистрации или специални периоди на записване ).
За обхвата от 2016 г. и 2017 г. отвореното записване за индивидуални пазарни планове (в и извън размяната) е от 1 ноември до 31 януари. За покритието през 2018 г. обаче прозорецът за откриване на регистрацията ще бъде много по-кратък , като се започне от 1 ноември 2017 г. до декември 15, 2017. Това е графикът, който вече е бил планиран да влезе в сила от началото на есента на 2018 г., но HHS го е увеличил с една година, като го е приложил през есента на 2017 г.
Ако сте на върха на малките подробности за живота, може да сте добре запознати с откритото записване. Може дори да преразгледате плана си през това време всяка година. Независимо от това, възможно е човек да забрави или да пропусне отворения си период за записване.
Ако пропуснете, имате ограничени възможности.
Пропуснах ползите, основани на работното си място, Отворен период за записване. Какво мога да направя?
Ако пропуснете отворения период за регистрация за здравноосигурителни обезщетения на вашата компания, може да сте без късмет. Ако все още не сте се регистрирали за здравно осигуряване, има шанс, че няма да можете да го направите тази година. Ако имате автоматично подновяване, автоматично ще рестартирате със същия план, който сте имали миналата година.
Някои организации са по-снизходителни от другите за откритото записване, но много малко ще направят специални изключения за някой, който просто забрави да се появи, тъй като изключенията обикновено са забранени от условията на здравноосигурителното споразумение.
Специален период на записване
Ако сте пропуснали отвореното записване и не сте били записан в план, който автоматично е бил подновен, може би ще бъдете без здравно осигуряване , освен ако не сте имали наскоро значимо променящо живота събитие, което би предизвикало специален период на записване.
Може да се задейства специален период за записване, ако сте обхванати от плана на някой друг и загубите това покритие. Например, ако сте обхванати от плана на съпруга си и вашият съпруг загуби работата си или се разведете, това ще доведе до специален период за записване, който ще ви позволи веднага да се включите в здравния план на вашата фирма.
Освен това, ако се омъжите, имате дете или осиновявате, можете веднага да запишете вашите зависими лица в специален период за записване. Тези специални периоди на записване важат и на индивидуалния пазар, така че ако загубите здравноосигурителната си компания в средата на годината, можете да се включите в план чрез борсата или директно чрез здравноосигурителна компания, въпреки факта, че отвореното записване за годината вече е приключило.
Ако не се е случило нищо, което да доведе до специален период за записване, най-вероятно ще трябва да изчакате до следващия отворен период за регистрация, за да се регистрирате за ползи за здравето или да промените съществуващите си предимства.
> Източници:
> Министерство на здравеопазването и човешките услуги. Закона за защита на пациентите и достъпна грижа, стабилизиране на пазара . Април 2017 г.